简答题：
1、招聘的原则
(1)公开(2)公允就业(3)竟争(4)周全(5)量才(6)人数适量
2、组织政策对招聘的影响
(1)是否供给内部晋升机制
(2)组织的薪酬计谋
(3)组织的职业平安保障
(4)组织对自体态象的宣传
3、招聘的轨范OiVGeGcNBEBCqChJGZnX
(1)拟定招聘打算
(2)成立专门招聘工作小组
(3)确立招聘渠道
(4)甄别录用
(5)工作评估
4、面试测试的首要内容
(1)仪表(2)表达能力(3)逻辑思维能力(4)自我认知能力(5)心理素质(6)成就念头(7)求职念头(8)乐趣喜爱
