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应届大学毕业生求职就业调查

2011-7-10来源:本站编辑管理员我要评论()
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    求职方向:已成部分大学生就业难题

    专家建议:就业统筹专业与发展潜力

    7月,应届大学毕业生不仅要告别校园,踏上社会,更面临着就业的压力。在寻找工作的进程中,他们有哪些状态,又会遇到何种艰苦呢?7月6日,记者采访了几位资阳籍毕业生,懂得了他们的求职就业经历,感受他们的喜悦与困惑。|

    冷门专业快速就业
    7月6日上午9时45分,市人才市场,来自简阳的小王与小陈坐在椅子上耐心等候办理档案交接,一旁的桌子上放着大包小包的行李。
   “我们刚拿到毕业证,办好档案就到单位报到。”小王是个容貌秀丽的女孩子,她和小陈都是成都农业科技职业学院畜牧系应届毕业生。小王专业为水产养殖,小陈学习的则是饲料与动物营养。通过学校举办的双选招聘会,两人都同企业达成了劳务协议,小陈就业于内江某企业,小王则在攀枝花一家大型水产养殖企业找到了工作。“实习期间工资为1500-2000左右。”小王对单位及工资待遇表现满意。
“重要是能够学以致用。”小陈述现在国度对农业扶持政策很好,自己的专业比拟稀缺,就业较为容易,他的大学同学已实现了100﹪就业,而学盘算机及市场营销、房地产等专业的高中同学大多还在待业阶段。小王说父母都很盼望她留在身边,认为女孩子在养殖场工作太辛苦,“其实我是想积聚一些经验,为今后创业打根本。”

   就业方向迟疑不定
曾敏,毕业于内江师范学院。学习英语专业的她现在面临两个选择:一是到泸州泸县一家职业学校教书,再是到德阳加入教师特岗面试。“德阳离成都比拟近,环境和根本设施确定都比泸县要好,但一旦面试不上,就会丢掉泸县的工作。”
  曾敏说,学习教导的毕业生找工作较难,尤其是语数外专业的学生已接近饱和,而地理、历史等专业的教师需求量大,尤其是地理专业,川内仅四所师范院校开设,就业难度相对较小。乡镇上虽然有不少教师岗位,但竞争也相当激烈。自己也推敲过从事其他职业,曾加入过多场高校毕业生招聘会,但招聘单位及条件同自己的想象存在必定差距,且专业不对口。在网上也投放了简历,“但得到回应后反而无所适从,不知道怎样选择。”据懂得,教导专业大学毕业生就业难重要有两点:一是体现在思想认识上,尽管许多村小对教师需求量较大,但大多同学认为上了四年本科大学去教小学,感到没面子,都不愿去小学教书。二是受专业限制,对其他工作的适应能力较弱,多数同学都盼望从事有编制的工作。目前,曾敏的同学就业的不到30﹪。
    曾敏理想中的工作环境要有好的根本设施,有配套的休闲娱乐场合,他渴望到大城市发展。

    出国深造增长就业机会
    比拟起曾敏的迟疑来,毕业于四川外国语学院的冉昕为自己方案了一条更加便捷的道路,她筹备到英国留学,“学习人力资源管理专业。”冉昕说她底本学习的是德语专业,打算进入外资企业,但国内的德企根本应用英语,德语反而缺少用武之地,因此她决议到英国就读研究生,为今落后入外企就业打根本。
    “我们学习语言专业的学生根本等于没技巧,就业领域也比拟狭小。”冉昕说,一般外语学院的学生职业选择无非是翻译、教师、导游三种,就业虽没问题,但找到好工作的不多,“大概70﹪的毕业生难以找到同专业对口的工作。”相对男生而言,女生的就业难度更大,只有学习西语等小语种专业的就业相对容易,目前最好的工作可能就是做大学老师。

    迷茫 求职意向不明
    同样是应届毕业生,傅娇龙对自己的未来则有些迷茫。来自四川理工学院的他专业为工商管理,这个专业拿他的话来说是门门懂,样样不精。说话间,傅娇龙接到一个公司的面试电话,他简略聊了几句便拒绝了。“感到自己什么都行,又什么都不行,不知道该干什么好。”从长远来看,他还是愿意从事人力资源工作,最好能够在资阳就业,实在不适合再到成都看看。他认为自己虽然缺少工作经验,但学习能力强,盼望用人企业能够供给更好的发展空间。

    专家建议: 就业应统筹专业与发展潜力
    对于大学生就业中呈现的种种难题和现象,市人才交换中心负责人认为,应届大学毕业生由于缺少工作经验,就业最好能选择专业对口、有发展潜力,能够供给较好的发展空间的企业,也可推敲在就业压力较小的中小城市就业。另一方面,自主创业也是大学生发挥才干,实现自我价值的有效道路。
“大学生渴望到大城市工作生涯无可厚非。”该负责人说,大城市供给的就业机会较多,随着社会和时期的不断进步,大学生有着更高层次的就业请求。资阳作为一个新兴的工业城市,尽管产业链正在发展构建中,中小型企业居多,岗位选择空间相对有限,但百威英博、现代汽车等世界500强企业的相继入驻,为资阳经济发展注入了新的活力,因此,“总体来看,资阳就业趋势良好。”一旦成安渝、遂资眉高速公路建成、成资城际列车开通,资阳的区位优势会更加突出。届时,精巧的城市环境,方便的交通条件,良好的发展潜力会吸引更多的大学生前来资阳就业。
    此外,资阳造车产业、医药、纺织、食品等产业园区为大学生就业供给了更多的就业岗位及选择。值得注意的是仅仅供给工作岗位还不够,他建议企业应尽量改良软硬件环境,进步工作待遇,制订明晰的职业发展方案来吸引人才。工业园区建设还应当器重配置相应的软硬件设施,如休闲娱乐、购物等服务类设施,适应大学生多元化的精力文化生涯需要,使人才不但引得来,还要留得住。
    据悉,由于我市大力推动农业产业化发展,因此畜牧类专业人才需求量较大,医药代表、食品酿造、检测、机电一体化、内燃机、机械电子等专业的技巧人才也较为缺少。为解决大学生就业及企业对人才的需求难题,市人力资源及社会保障部门积极为双方搭建交换平台,仅2010年下半年就组织企业分赴各高校加入了60多场招聘会。每年的7、8、9月举办专场高校毕业生招聘会,每周末于市人才市场举办一次招聘会。此外,市人才交换中心在资阳人才网上颁布了招聘信息及会员单位,大学生也可直接在交换中心查询企业登记的招聘信息。另据不完整统计,截止6月22日,我市46家企业各类专业岗位需求约850余人,其中机械类达304人,约占总量的35.6﹪。6月27日举办的高校毕业生专场招聘会中,有51家企业参与,其中南骏团体公司招收大学生360多名,资阳机车公司招得160多名毕业生。

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