泗水公务员初任培训达100

公务员法颁布5年来，泗水积极探索公务员培训的新思路、新途径和新措施，创新培训模式、内容、方法和机制，实现培训的科学化发展。初任培训、任职培训、专门业务培训、在职培训等四类培训力度不断加大，其中，公务员的初任培训率达到100%。

据悉，公务员法将培训以法律的形式固定下来，为依法培训、依法管理提供了法律依据。中组部、人力资源和社会保障部联合下发《公务员培训规定（试行）》，明确了公务员培训的类型、方式及培训保障、管理和纪律监督等，提高了公务员培训工作的科学化、制度化和规范化水平。“不经培训不上岗，不经培训不任职，不经培训不提拔”等培训与使用相结合的各项规定逐步落到实处。

十一五期间，我县培训在职公务员1000余人次，培训到课率达97%，合格率100%，其中初任培训133人，任职培训142人，业务培训213人，在职培训536人，并将培训成绩在《国家公务员培训证书》上进行登记，作为公务员年度考核、晋升职务的重要依据之一。