眼下正是人才招聘的旺季，伴随着这一时期招聘、求职争夺战的打响，对于求职者来说，最为欣喜的莫过于目标职位伸出了“橄榄枝”。具备应聘资格、接到了面试电话，等待你的下一个挑战就是——面试。
有的面试者在面试中高谈阔论，尽显风流，却名落孙山；有的面试者在面试中规规矩矩，不显山露水，却“金榜题名”。有的人身着正装却没能给HR留下深刻印象，有的人衣着个性，却获得HR的认同……这其中究竟有何玄机？明天就要去面试了，快来看看其中的秘密。
面试前一天
■提前了解目标岗位信息
所谓“知己知彼，百战不殆”，面试前，求职者务必要对明天去应聘的公司进行详细的调查与了解，了解公司目前发展现状以及未来发展趋势。
河北银河人才网资深人力资源专家李汶娟指出：“了解应聘公司的企业文化和价值观是有必要的，因为大公司比较注重员工的价值认同感，这样在回答面试官的提问时也能做到有的放矢。”
其次，要了解应聘职位的相关信息。河北诺亚人力资源开发有限公司高级职业指导专家田令军介绍，这些相关信息包括该岗位的工作性质，职能职责，对候选人的知识素质结构、能力素质结构、心理素质结构的要求等。这部分信息是较为重要的，这是决定你能不能被录用的关键一环。
除此之外，为防止在面试中出现无言以对的尴尬局面，求职者要提前对面试官可能提出或者设陷的问题进行认真思索。
面试官肯定会在了解求职者的基础上对职位要求具备的能力进行更为专业的提问，通过求职者的回答，看其是否具备发展潜力。当然，求职者也可自备一些需要了解或存在疑问的问题在面试时向面试官提出。
■简历整齐放入文件夹中
简历是应聘者呈献给面试官的第一印象，也是应聘者的门面。虽然在第一轮筛选中，简历已经基本过关，但在面试时，简历的准备仍必不可少。
“简历制作，不同的专业可进行不同侧重的展现，做到突出专业优势又体现与职位的高匹配度。”李汶娟表示，“在面试前一天，求职者务必要将简历打印好，尽量做到不折叠，并放到文件夹中，以显示对此次面试的重视。”
对于简历的制作，田令军表示，对于突出素质特征及岗位要求的经验条件等内容，不妨以加粗、下划线、斜体等特殊字样体现，捕捉住人力资源经理的短暂视觉停顿。除非特殊情况，务必将简历控制在一页范围之内。
在用词方面，“我、我的”等人称代词最好不要出现。此外，从简历的整体来看需有焦点，突出自己某方面的能力并以过往的实践经验为佐证，能够量化的指标尽可能量化，以数字的形式体现更具说服力。
最后，不要疏忽了职场软技能的书写，比如你掌握了相关行业的渠道、人脉以及其他资源，都将成为HR视觉的着眼点。
■根据职位性质选择服装
“黑西装、黑皮鞋、白衬衫、公文包”，整齐划一的标准职业装历来是职场人的首选。
但是，田令军指出，虽然标准职业装是面试时最稳妥的选择，但因候选职位性质的不同也应有所区别。
石家庄卡勒视觉色彩设计有限公司首席设计师苏偎偎建议面试者，一定要先了解应聘单位的企业文化、所处行业，再进行服装的准备。
如果去比较传统行业的单位面试，像从事教育工作、办公文员等，尽量选择一些庄重大方的服装，不需要过多的配饰。
如果选择广告行业、设计等比较时尚的行业，最好选择时尚一些的服饰，但切忌太过个性。
除此之外，从来没有社会经验，在上学期间也没有社会实践的求职者，尤其是男性，在面试时尽量不要穿整身的西服套装，这样容易使整个人看起来更稚嫩。
面试时，女性可以化淡妆，表现出对面试及主考官的重视。
■试行面试路线把握时间
因为弄错面试地点而迟到或者错过面试的求职者不在少数，因此求职者对此问题一定要谨慎对待。
搜才网运营经理邱瑞表示，面试前一天，面试者要对公司的具体位置以及道路上的交通状况做个了解，最好亲自试行一下面试路线，在时间上做好充分准备。这一点对于异地求职者尤为重要。
除此之外，也要多备几条线路，比如你打算骑自行车去面试，可面试当天自行车出现了意外，临时改坐公交，就要提前了解哪几条公交线路能到达面试地点。还要考虑到如果可能遇到堵车，需要提前多长时间出门，打车应该从哪里绕行合适等问题。
面试当天
■不要忽视小细节
细节决定成败，这在面试中绝对不是危言耸听。面试当天，求职者首先应做到的就是准时到达面试地点。李汶娟提醒，求职者最好提前到达面试地点，以免慌慌张张，增加紧张情绪。
在面试当天，如遇特殊情况不能及时赶到公司面试，正确的做法是打电话给公司人力资源部解释清楚、告知原因。虽然这只是一个小细节，但是显示出对对方的尊重，一般不会影响面试。
当进入面试地点后，要保持大方得体的状态，切勿东张西望，最好直接进入面试地点。等待的过程中，不交头接耳，不做小动作，深呼吸让自己平静下来。
进入面试办公室时要将手机关机或调至振动状态，这也是对面试官的尊重。进入考场后，一个微笑可打造出你的亲和力，回答问题时要自信勇敢，适度展现自我，如若表现得唯唯诺诺，只会给考官留下没有能力的印象。
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